(二〇〇三年六月十八日)
有的幹部辭職下海了,還“無車彈铗怨馮”,抱怨組織上給他的“平台”不夠大。多大的“平台”才夠呢?平心而論,一個幹部當到了縣裡的主要領導,就不能說是“大材小用”、“英雄無用武之地”了。
做人要有人品,當“官”要有“官德”。當幹部的,不能老是想着自己的升遷。“莫道昆明池水淺”,一個幹部,無論處在什麼崗位,隻要心系群衆,都可以做出一番事業來。縣委書記的榜樣焦裕祿,“官”有多大?但他的形象是十分高大的。當幹部,不求“官”有多大,但求無愧于民。同時,一個幹部的能耐有多大,最終人民群衆看得清清楚楚,組織上也明白。是“錐子”總會脫穎而出的。
當幹部的,要真正在思想上解決“入黨為什麼,當‘官’做什麼,身後留什麼”的問題,牢記“兩個務必”,真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。,,
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